本日は、当ブログを運営する株式会社groovesが提供している、導入実績No.1の求人データベースクラウドエージェントで、国内最大の連携数を誇る「求人プラットフォーム」に関して説明させていただきます。 人材業界のReins(レインズ)、求人プラットフォーム…
働き方も仕事も変化のまっただ中にある現在、人材紹介業も数より質、個人にカスタマイズした選択の幅が求められる時代です。そんな“変化の時代”に、求職者一人ひとりに合わせた丁寧な対応で成果を出しているエージェントがあります。「ROLE(役割)」を見つ…
有料職業紹介の許認可する際に受講する、職業紹介責任者講習。毎月数多くの講習を行って来ましたが、新型コロナウイルス感染症の影響はあるのでしょうか? 本記事では、職業紹介責任者講習実施機関の講習会実施状況および、各機関の方針についてまとめました…
人材紹介会社・求人企業の累計導入実績No.1(*1)の人材紹介プラットフォーム「Crowd Agent(クラウドエージェント)」ならびにITエンジニアの人生を「はたらく」から拡げる「Forkwell(フォークウェル)」を運営する株式会社grooves(グルーヴス 本社:東京…
2019年10月〜12月のGDP(国内総生産)が5期ぶりの大幅マイナスとなったことが内閣府の発表で明らかになりました。 本記事では、迫りくる不況リスクに備えるために、人材紹介会社はどうあるべきか、景気に左右されずに人材紹介事業を安定させるポイントについ…
中・小規模の人材紹介会社で、最大の課題が「人材の集客」という企業は多いのではないでしょうか。売り手市場の昨今では人材をなかなか集められず、集客を強化するためにスカウトにリソースを割いていることと思います。スカウトに工数が奪われると、今度は…
人材紹介事業(有料職業紹介)の免許取得の際に、必要なすべての情報を本記事にまとめました。免許申請時につまずくポイントを中心に詳しく解説いたします。
地方企業は、県外の人材を採用することは本当に難しいのでしょうか?今回は沖縄県の企業と東京都の人材紹介会社が、九州の人材を内定承諾に導いた事例をご紹介します。 求職者情報 企業情報 求人内容 内定のポイント 内定承諾のポイント ⑴経験・スキルと同社…
人材紹介会社は自社HP(ホームページ)は必要なのでしょうか?本記事ではホームページの必要性について、またその際のメリットとデメリットについてご説明します。 ほぼすべての企業が自社ホームページを開設している! 大手の求人開拓ができない!?取引時…
スカウトメールにようやく返信があった、求職者集客サービスに掲載していた求人にエントリーがあった。人材紹介事業者としては、ここからようやくエージェントとしてのメイン業務が始まることとなります。 ところが、いざ日程調整をしようとしても、求職者か…
有料職業紹介の許認可取得にはクリアすべき様々な要件がございます。本記事では、提携している社会保険労務士に寄せられるお問い合わせの中から、人材紹介免許取得時につまずくポイントをFAQ形式で解説いたします。 資産についてのFAQ Q:基準資産は現金が50…
求職者と面談する際に対面での面談が長年主流であった中、ここ数年で電話面談も選択肢として広がりつつあり、求職者側から、対面面談ではなく電話面談を希望されることも少なくありません。さらには、ここに来て一気にWeb会議ツールを利用した、オンライン面…
本記事では人材紹介事業の免許の申請後に交付される、許可証の取り扱いについてご説明いたします。 許可証とは? 許可証の管理方法 許可証の請求があったら 許可証を紛失した場合は? 職業紹介責任者講習の受講証明書を紛失した場合は? まとめ 許可証とは?…
本記事は、求人獲得後の推薦→面接→内定までを主に転職者側へどのようにサポートするかを説明いたします。 求人獲得ポイントについて、テレアポから商談までのポイントは下記の記事をご覧ください。 blog.crowd-agent.com blog.crowd-agent.com 推薦のポイン…
「業務委託で人材紹介をする」人材紹介をしている方は、耳にしたことがあるフレーズではないでしょうか?例えば、会社の新しい事業として有料職業紹介の許認可を取得した会社が、人材紹介事業を拡大するために、すでに紹介経験のある方と業務委託契約を結び…